Изнурительные графики и дискриминация

Крупнейший в Китае завод по производству iPhone оказался в эпицентре скандала из-за ужасающих условий труда. Кроме того, юридические аспекты трудоустройства на предприятии нарушают нормы китайского законодательства. Независимая организация China Labor Watch в течение шести месяцев исследовала ситуацию на заводе Foxconn в Чжэнчжоу, где производят iPhone 17. Об этом пишет "Дивогляд" со ссылкой на Financial Times.

Расследование, проведенное на фабрике Foxconn в Чжэнчжоу, показало, что в периоды пикового производства более половины из 200 тысяч работников являются временными. Это значительно превышает установленный законом предел в 10%.

Сотрудники сообщают о систематических задержках выплат заработной платы, изнурительных графиках с недельной нагрузкой до 75 часов и дискриминационных практиках во время найма. В частности, отказ в трудоустройстве получают представители этнических меньшинств – уйгуры, тибетцы, хуэйцы, а также беременные женщины. Кроме того, рабочим часто не предоставляют оплачиваемые отпуска, больничные или базовые социальные гарантии.

Компания Apple заявила о начале срочного внутреннего расследования.

Как отмечает FT, завод в Чжэнчжоу уже не впервые привлекает внимание из-за протестов работников, случаев самоубийств и конфликтов во время локдаунов в период пандемии. Несмотря на обещания Apple исправить ситуацию, правозащитники подчеркивают, что глубокие системные проблемы с условиями труда на предприятии до сих пор не решены.

Ранее "Дивогляд" рассказывал, что iPhone 17 получил отрицательные отзывы.

Причудливые истории из Украины, котики, скандалы мировых звезд, юмор и чуть-чуть дикого трэша из московских болот – читайте первыми в Telegram Дивогляд 5.UA.