Утім, після виснажливої праці на кількох роботах, зіткнення з токсичним колективом, побутовою виснажливістю та раптовим звільненням дівчина вирішила назавжди покинути країну. Наразі вона повернулася до України та планує переїзд до Іспанії. Своєю історією еміграції дівчина поділилася на власному YouTube-каналі, повідомляє "Дивогляд".
Пекельний час пік за 15 доларів: досвід у супермаркеті Калгарі
Першим місцем працевлаштування Юлії в Канаді у 2022 році став великий супермаркет у центрі Калгарі. Через високу конкуренцію дівчині не вдалося отримати позицію касира, тому вона погодилася на єдину вакансію – у кулінарному відділі (буфеті).
Робота виявилася справжнім випробуванням для нервової системи та фізичного стану:
-
Наплив клієнтів – у години пік офісні працівники з усього центру міста приходили на ланч, через що на робочій зоні панував хаос, а керівництво відмовлялося виводити додаткових працівників на зміну;
-
Мінімальна оплата – дівчина стартувала з мінімальної ставки 15 канадських доларів на годину. Надбавка становила всього 10 центів на три місяці (згодом після особистого прохання їй підняли ставку на 2 долари);
-
Неможливість отримати PR – попри фактичне відпрацювання повних змін, офіційно Юлія була оформлена на неповну ставку, що унеможливлювало подачу документів на постійне проживання. Через два роки дівчина звільнилася.
"Можна було просто вмерти під кінець зміни", – згадує українка.
"Жлобство" власників, антидепресанти та раптове звільнення
Наступним місцем роботи стала приватна сімейна компанія з продажу медичного обладнання. Почавши з рецепції за 17 доларів на годину, Юлія швидко просунулася до посади помічника менеджера (супервайзера) зі ставкою 23 долари.
Утім, підвищення заробітної плати принесло лише нові проблеми:
-
Надмірне навантаження – компанія мала щомісячний оборот близько 500 тисяч доларів, продаючи товари вартістю по 40-50 тисяч, але власники економили на штаті та перекладали всі обов'язки на одну людину;
-
Інтриги та плітки – робочу атмосферу отруювала колега-канадка, яка постійно створювала конфліктні ситуації та драми;
-
Проблеми зі здоров'ям – через щоденний стрес та виснаження Юлія була змушена почати прийом антидепресантів.
Останньою краплею стало прохання українки про чергове підвищення зарплати через зростання обсягів роботи. Керівництво відмовило, а вже через два тижні менеджер викликала дівчину в кабінет і повідомила про звільнення без пояснення причин:
"Ми більше не потребуємо ваших послуг"
Юлія зібрала речі, поплакала на складі разом із колегою-українкою та пішла, навіть не попрощавшись із рештою колективу. Попри травматичний досвід, зараз дівчина переконана: це звільнення стало найкращою подією за всі чотири роки в Канаді, адже дало їй змогу вирватися з кола виснаження.
Раніше "Дивогляд" розповідав про те, як інша українка відверто пояснила, чому покинула Канаду заради Азії.
Чудернацькі історії з України, котики, скандали світових зірок, гумор і трохи дикого трешу з московських боліт – читайте першими в Telegram Дивогляд 5.UA.
