Австрія залишається однією з найбільш відкритих для українців країн ЄС у питанні працевлаштування
Завдяки механізму тимчасового захисту тисячі громадян України отримали право легально працювати без складної бюрократичної процедури, яка зазвичай супроводжує найм іноземців. Про це розповідає "Дивогляд" із посиланням на 24 Канал.
Робота без окремого дозволу – до 2027 року
Українці, які перебувають в Австрії на підставі тимчасового захисту, можуть офіційно працювати без додаткового дозволу на працевлаштування. Роботодавець має право одразу укласти трудовий договір із людиною, що має чинний статус захисту або посвідку на проживання.
Важливо враховувати строк дії цього механізму: наразі право на тимчасовий захист продовжене до 4 березня 2027 року. До цього часу українці з відповідним статусом можуть легально працювати на тих самих умовах, що й інші працівники.
Крок до довгострокового перебування – Red-White-Red Card Plus
Для тих, хто планує пов’язати своє майбутнє з Австрією надовше, з 1 жовтня 2024 року відкрито можливість подання на спеціальний дозвіл – Red-White-Red Card Plus. Цей документ дозволяє не лише проживати в країні, а й працювати без обмежень щодо роботодавця чи сфери діяльності.
Серед основних переваг:
- повний доступ до австрійського ринку праці;
- можливість бути як найманим працівником, так і самозайнятим;
- зарахування періоду проживання для подальшого отримання постійного місця проживання;
- перспектива возз’єднання родини.
Однак для отримання RWR+ необхідно відповідати певним вимогам. Зокрема, мати чинний статус перебування, дійсний паспорт, підтвердити щонайменше 12 місяців офіційної зайнятості за останні два роки з медичним страхуванням, довести фінансову самостійність і, як правило, продемонструвати базове знання німецької мови (рівень A1).
Реєстрація та активний пошук роботи
Навіть за наявності права на працю важливо правильно вибудувати процес пошуку вакансій. Одним із перших кроків є реєстрація в австрійській службі зайнятості – Arbeitsmarktservice (AMS). Для тих, хто отримує соціальні виплати, це може бути обов’язковою умовою. Невиконання вимог щодо реєстрації здатне призвести до тимчасового припинення фінансової допомоги.
Статус шукача роботи відкриває доступ до консультацій, навчальних програм та актуальної бази вакансій. Найбільший попит традиційно спостерігається у сферах логістики, готельно-ресторанного бізнесу, виробництва та обслуговування. Водночас стабільно затребуваними залишаються технічні спеціалісти та працівники медичної галузі.
Мова як ключ до стабільності
Знання німецької мови істотно розширює професійні можливості. Воно впливає не лише на вибір вакансій і рівень зарплати, а й на перспективу отримання довгострокового статусу проживання. Мовна інтеграція – це також важливий соціальний фактор, що допомагає швидше адаптуватися в новому середовищі.
Робота, як основа інтеграції
Працевлаштування в Австрії – це не лише джерело доходу. Воно сприяє соціальній стабільності, формуванню професійних контактів та відчуттю впевненості у майбутньому. За даними досліджень, уже понад третина українців працездатного віку, які отримують соціальну підтримку, поєднують її з офіційною роботою. Очікується, що ця частка зростатиме.
Таким чином, для українців в Австрії відкриті реальні можливості: від негайного доступу до ринку праці до перспективи довгострокового проживання. Головне – знати чинні правила, вчасно оформлювати документи та активно інвестувати у власну професійну та мовну інтеграцію.
Раніше "Дивогляд" розповідав, що тимчасовий захист для українських біженців б’є рекорди.
Чудернацькі історії з України, котики, скандали світових зірок, гумор і трохи дикого трешу з московських боліт – читайте першими в Telegram Дивогляд 5.UA.
