Офіцер ДШБ "Тесла" про переваги рекрутингу над мобілізацією та які професії потрібні 46-й бригаді
У програмі "Час: Online" з Марією Скібінською на "5 каналі" командир взводу роти ударних БПЛА, офіцер ЗСУ Сергій Глацовський розповів про переваги рекрутингу над мобілізацією та які професії потрібні бригаді.
Дивіться повний випуск програми:
"Я приїхав з ціллу рекрутингу. Тобто набору людей в нашу бригаду, у наш підрозділ. Цілеспрямовано, не по мобілізації, а саме, щоб люди ті, хто виявлять бажання, можуть записатися в наші лави", – сказав він.
Офіцер ЗСУ зазначив: "Тобто, як це працює? Я зробив декілька постів на Facebook, приходжу у військкомати, пропоную людям і тут ідея в тому, щоб людина сама виявила бажання потрапити в наш підрозділ або в бригаду в цілому. Могла обрати напрямок, професію. Тобто, в цьому теж є великий плюс. І людина точно знає, куди вона потрапить, рекрут їй розповість, який шлях її чекає до того, як вона потрапить в наш підрозділ. Тобто це там полігон, препідготовка. Або якщо людина, там має якийсь досвід, або офіцер запасу, він може відразу їхати до нас на ППД, оформлюватися і приїжджати в саму бригаду, в район виконання завдань".
"(Ред. – і по суті навчання, він вже таке вводне, отримує в самій бригаді?) У Самій бригаді, так. Ну, на мою думку, воно набагато ефективніше, ніж де-небудь. І так само люди, котрі приходять, або яким ми запропонуємо до нас потрапити, вони можуть дізнатися все що їх бентежить. Тобто, зараз є багато людей, котрі бояться йти в ТЦК або ще кудись, тому що вони не знають, що їх чекає, куди вони потраплять, який буде розподіл. Тобто, якщо там наприклад, якийсь інженер, він боїться потрапити в піхоту, наприклад, а не хоче, тому що він розуміє, що він там малоефективний буде, або айтішник він так же само айтішкою може займатися і в підрозділі, в армії", – розповів Глацовський.
Офіцер ЗСУ зауважив: "Саме для цього і створюється оця система рекрутингу, щоб людина спочатку перед тим, як іти, якщо в неї є якісь вагання, вона могла подзвонити або написати, поспілкуватися, її ніхто відразу забирати нікуди не буде, їй розкажуть, які є вільні посади".
"Тесла" розповів, які посади є в 46-й десантно-штурмовій.
"Їх дуже багато. Якщо казати про наш підрозділ, то нам потрібні й оператори, і пілоти, і водії, і сапери. Тобто, вакансій досить багато. У бригаді їх ще більше. В принципі, можна зайти на будь-який сайт з пошуку роботи, вони зараз там є. Ми хочемо, щоб люди до нас приходили самі", – підсумував офіцер ЗСУ.
Друзі, Сергій Глацовський, командир взводу РУБпАК (ударні дрони) 46 бригади ДШВ, займається рекрутингом у свій підрозділ. Військові працюють з FPV-дронами "Мавіками" і т.д. Якщо хочете долучитися до одного з найефективніших засобів ураження, але не знаєте, як це зробити, і не хочете потрапити, хто знає куди – пишіть або телефонуйте Сергію – 0953945286.
Також звертайтеся в особисті у Facebook.
Як повідомляв 5.UA, рекрутинг у ЗСУ: Міноборони підписало договір із компанією для підбору персоналу.
Підтримайте журналістів "5 каналу" на передовій.
Робіть свій внесок у перемогу – підтримуйте ЗСУ.
Головні новини дня без спаму та реклами! Друзі, підписуйтеся на "5 канал" у Telegram. Хвилина – і ви в курсі подій.